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검증 된 토토 사이트 노동 조합 연맹 연맹은 "Cool"및 "4+X"직원 건강 자원 봉사 서비스 활동을 수행하기 위해 그룹에 갔다
- 카테고리 :그룹 뉴스
- 저자 :
- 출처 :
- 게시 된 시간 :2024-07-04 17:15
- 방문 카운트 :
【개요 설명】. 7 월 3 일, 검증 된 토토 사이트 노동 조합 연맹은 그룹의 "Qinchuangyuan · Kaoguan Xiangba Innovation Park"와 그 하위 단위 검증 된 토토 사이트 Modern Architectural Design Research Institute Co., Ltd.를 방문하여 "Coolness"및 "4+x"직원 건강 자원 봉사자를 방문했습니다. 서비스 활동, 방문 및 편안한 최전선 과학 연구 직원 및 다양한 직원 보증 활동을 수행합니다.
검증 된 토토 사이트 노동 조합 연맹 연맹은 "Cool"및 "4+X"직원 건강 자원 봉사 서비스 활동을 수행하기 위해 그룹에 갔다
【개요 설명】7 월 3 일, 검증 된 토토 사이트 노동 조합 연맹은 그룹의 "Qinchuangyuan · Kaoguan Xiangba Innovation Park"와 그 하위 단위 검증 된 토토 사이트 Modern Architectural Design Research Institute Co., Ltd.를 방문하여 "Coolness"및 "4+x"직원 건강 자원 봉사자를 방문했습니다. 서비스 활동, 방문 및 편안한 최전선 과학 연구 직원 및 다양한 직원 보증 활동을 수행합니다.
Wang Yonggang은 과학 연구 및 혁신의 기술 기반 기업으로 검증 된 토토 사이트 Science and Technology Holding Group Co.의 성과를 확인했습니다. 그는 모든 수준의 노동 조합이 직원들에게 봉사하고 삶의 질을 지속적으로 향상 시키며 신뢰할 수 있고 신뢰할 수없는 가족, 친한 친구, 신뢰할 수 있고 신뢰할 수 있고 친밀한 사람들이되기 위해 노력하는 기본 책임을 수행해야한다고 강조했다. .
. Sun Lu는 먼저 지방 연합 연맹과 교육, 과학, 문화, 보건 및 스포츠 노동 조합에 대한 그의 감사를 표명했습니다. 그는 노동 경쟁, 산업 팀 또는 기업 문화 건설에 관계없이 슈페리어 노동 조합은 그룹에 많은 도움과지도를 제공했다고 말했다.
리더는 냉각 및 냉각과 같은 냉각 및 냉각과 같은 냉각 및 냉각 품목을 냉각 및 냉각과 같은 냉각과 냉각과 같은 직원에 대한 깊은 애정을 전달합니다.
. . 청중의 박수와 건배는 이벤트의 분위기를 절정으로 밀어 붙였다.
. 직원들은 치료 및 의학을 제공합니다. 전문가들은 직원들에게 그 자리에있는 직원들에게 물었고, 참을성있게 질문에 대답했으며, 여름에 열과 냉각 예방에 대한 지식이 거의 없었으므로 모든 사람이 시원함을 즐기면서 자기 건강 인식을 향상시킬 수 있습니다.
. 동시에, 두 부대의 상호 연결과 건설을 심화시키고 직원의 권리와 이익을 더 잘 보호하기 위해 Modern Institute는 특별히 임명 된 Chen Haiwen 회장을 "직원 건강 자원 봉사 서비스의 보건 책임자"로 임명했습니다.
마침내, 노동 조합 연합의 지도자들은 또한 "Qin Chuangyuan · 공상 과학 Xiangba Innovation Park"의 직원 건설을 조사했습니다.
- 카테고리 :그룹 뉴스
- 저자 :
- 출처 :
- 게시 된 시간 :2024-07-04 17:15
- 방문 카운트 :
. 7 월 3 일, 검증 된 토토 사이트 노동 조합 연맹은 그룹의 "Qinchuangyuan · Kaoguan Xiangba Innovation Park"와 그 하위 단위 검증 된 토토 사이트 Modern Architectural Design Research Institute Co., Ltd.를 방문하여 "Coolness"및 "4+x"직원 건강 자원 봉사자를 방문했습니다. 서비스 활동, 방문 및 편안한 최전선 과학 연구 직원 및 다양한 직원 보증 활동을 수행합니다.
Wang Yonggang은 검증 된 토토 사이트 Science and Technology Holding Group Co., Ltd. 그는 모든 수준의 노동 조합이 직원들에게 봉사하고 삶의 질을 지속적으로 향상 시키며 신뢰할 수 있고 신뢰할 수없는 가족, 친한 친구, 신뢰할 수 있고 신뢰할 수 있고 친밀한 사람들이되기 위해 노력하는 기본 책임을 수행해야한다고 강조했다. .
. 그는 노동 경쟁, 산업 팀 또는 기업 문화 건설에 관계없이 슈페리어 노동 조합은 그룹에 많은 도움과지도를 제공했다고 말했다.
리더는 직원들에게 냉각 및 냉각 품목과 같은 냉각 및 냉각 품목을 배포했습니다.
.Xi'an Foreign Affairs College의 문학 및 예술 라이트 기병대노래, 댄스, 스케치 등과 같은 멋진 프로그램을 제공하여 더운 여름에 차가움과 기쁨을 가져옵니다. 청중의 박수와 건배는 이벤트의 분위기를 절정으로 밀어 붙였다.
.호흡기 의학, 심장학 및 전통 의약품과 같은 부서의 전문가들은 직원을위한 건강 자원 봉사 활동 활동을 수행합니다. 전문가들은 직원들에게 그 자리에있는 직원들에게 물었고, 참을성있게 질문에 대답했으며, 여름에 열과 냉각 예방에 대한 지식이 거의 없었으므로 모든 사람이 시원함을 즐기면서 자기 건강 인식을 향상시킬 수 있습니다.
. 동시에, 두 부대의 상호 연결과 건설을 심화시키고 직원의 권리와 이익을 더 잘 보호하기 위해 Modern Institute는 특별히 임명 된 Chen Haiwen 회장을 "직원 건강 자원 봉사 서비스의 보건 책임자"로 임명했습니다.
마침내, 노동 조합 연합의 지도자"Qin Chuangyuan · Sci-Control Xiangba Innovation Park"의 직원 주택 건설을 조사했습니다.
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